11月13日消息，京华时报公众号今天发布《京华时报社员工转岗交流工作启动》一文，文中称“身陷困境，亏损严重，突围未果...经反复考虑、慎重研究...于2017年1月1日休刊的决定”，并表示“北京日报报业集团在京华时报社召开了员工转岗交流工作会，明确将按照分层分批的原则，有序推进岗位安排工作，首批202个岗位。”随后，在京华时报内部微信群的讨论中，不少员工对《京华时报社员工转岗交流工作启动》一文的出现感到诧异，对文中所描述的事实安排提出异议
11月13日消息，京华时报公众号今天发布《京华时报社员工转岗交流工作启动》一文，文中称“身陷困境，亏损严重，突围未果...经反复考虑、慎重研究...于2017年1月1日休刊的决定”，并表示“北京日报报业集团在京华时报社召开了员工转岗交流工作会，明确将按照分层分批的原则，有序推进岗位安排工作，首批202个岗位。”
随后，在京华时报内部微信群的讨论中，不少员工对《京华时报社员工转岗交流工作启动》一文的出现感到诧异，对文中所描述的事实安排提出异议。
同时，微博网传“京华时报员工对《京华时报社员工转岗交流工作启动》一文的回应”的短文，全文如下：
1、京华时报全体员工，绝不接受此文所谈所有问题。
2、在京华时报员工疑虑仍无人答复、没有任何沟通的情况下，绝不接受所谓的任何安置。
3、我们已向上级反映要求在下周三（16日）前，来社与所有员工进行会商。在此之前，绝不接受任何强迫性安排。
2016年11月13日
对比官方发文后京华时报员工在微博和微信内部群中的发文来看，京华时报说描述的“员工转岗交流工作会”或并未获得员工一致认可,对于坊间传闻的京华时报停刊原因也并未作出明确的交待，而仅以“身陷困境，亏损严重，突围未果”带过。
附：2016年11月13日京华时报官方公众号所发《京华时报社员工转岗交流工作启动》全文：
十五年的京华，风雨兼程。
过去几年来，由于新媒体的冲击和市场环境的变化，《京华时报》身陷困境，亏损严重，突围未果。如斯大潮下，经反复考虑、慎重研究，上级主管部门作出了将京华时报社主管主办单位变更为北京日报报业集团、并于2017年1月1日休刊的决定。
个中滋味，难以言说。但是，可以确信的是：曾经的时光弥足珍贵，流过的汗水不曾辜负！
今天下午，北京日报报业集团在京华时报社召开了员工转岗交流工作会，明确将按照分层分批的原则，有序推进岗位安排工作。首批202个岗位（其中，北京日报报业集团提供岗位120个，北京电台、北京电视台等市属新闻单位提供岗位82个）已开始接受报名，随后市属国有文化企业还将提供100个岗位供选择，以确保有意愿在宣传系统工作、有能力胜任岗位要求的同志都能够安排上岗。对于选择自谋职业的员工，北京日报报业集团也将尊重个人意愿，按照法律规定妥善解决相关问题。
值此，向我们的广大读者、作者，长期关心支持京华时报社工作的各界朋友以及所有京华同仁，致以最真挚的谢意！
标签: 部分 员工 拒绝 接受 转岗 协议 京华时报 确认 停刊
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