首页 > 资讯列表 >  本页面生成舌尖上的中国第二季专题报道,舌尖上的中国第二季滚动新闻,舌尖上的中国第二季业界评论等相关报道!
  • 抖音联合科普中国等发起青少年科普创作计划,共建青少年内容池

    抖音联合科普中国等发起青少年科普创作计划,共建青少年内容池

    5月25日消息,抖音宣布联合科普中国、中科院之声、中国科协青少年科技中心、中国科技馆、中科院物理所发起青少年科普创作计划,邀请专业科普内容生产机构和个人,创作适合青少年观看的科普视频,共建青少年模式内容池。据介绍,青少年科普创作计划将邀请全国高校、研究机构、学术组织、公益基金会、出版社、博物馆、科技馆等专业科普内容创作生产机构和个人,围绕科学科普、人文艺术、兴趣爱好、家庭教育等方向,积极在抖音创作适合青少年观看的科学、有趣、体系化知识内容...

    互联网 2023-05-25 16:13:54
  • 蔚来智能电动ES6正式上市起售价36.8万搭载蔚来第二代电驱平台

    蔚来智能电动ES6正式上市起售价36.8万搭载蔚来第二代电驱平台

    【网易科技5月24日报道】蔚来智能电动全能SUV ES6全新换代车型已于今日正式上市。据介绍,作为蔚来汽车旗下的高端中型纯电动SUV,ES6采用了蔚来汽车的第二代设计语言,设计理念中的“Design for AD”使传感器布局与车顶融为一体。据介绍,蔚来ES6在以下几个方面有升级更新。车身尺寸方面,全新ES6的长宽高分别为4854毫米、1995毫米和1703毫米,轴距达到2915毫米。相较于第一代ES6,全新车型的轴距更长、车身更宽、高度更低,更加动感。动力性能方面,标配双电机四驱,前150千瓦感应电机和后210千瓦永磁电机,总功率360千瓦,扭矩达到700牛米,百公里加速4.5秒。制动性能方面,标配自研高性能四活塞定钳,百公里制动距离34...

    智能设备 2023-05-24 23:33:01
  • 索尼:持续加大在中国的研发投入,中短期聚焦娱乐(元宇宙)领域

    索尼:持续加大在中国的研发投入,中短期聚焦娱乐(元宇宙)领域

    5月24日消息,在Sony Expo 2023展前媒体发布会上,索尼(中国)有限公司副总裁,索尼中国研究院院长竹中干雄表示:“索尼中国研究院的使命是通过开展对前端技术的探索和应用, 为索尼业务和中国的社会发展做出贡献。我们于2005年在北京设立了第一个实验室,最近几年又设立了深圳和上海实验室,持续加大在中国的研发投入。”他提到,中国是一个高速发展和充满无限可能性的市场,并且人才济济,在中国做研发能够更贴近本土的实际需求、加快研发成果的概念验证,从而推动实际落地。“从中短期来看,我们会特别聚焦在中国的娱乐(元宇宙)领域,期待通过索尼的人工智能(AI)、通信、传感、机器人、3D内容制作等前端技术,结合索尼旗下影视、音乐、动画、游戏等丰富的娱乐内容,打造更'贴近人,感动人'的娱乐内容创作和欣赏解决方案。”本次Sony Expo 2023索尼中国研究院展台 ,设置“虚拟舞蹈实验室”体验区,参观者可以先进入绿幕拍摄区,拍下自己的真实三维形象,然后佩戴索尼的轻量级动作捕捉设备,跟着索尼大屏电视上的RAYNOS-chan卡通人物形象简单舞动,记录下自己的动作数据,经过索尼的系统生成加工后,最后就可以在索尼的空间现实显示屏上裸眼欣赏到自己的三维形象在3D空间中起舞。据悉,该项技术目前已经于索尼在华的首个黑彩晶虚拟制作影棚开始了概念验证实验,将有望帮助内容创作者甚至普通用户以更轻量级、更可及的方式创造虚拟3D内容,打破真实和虚拟的界限。“智能机械摄影室”体验区,参观者可以在一个由索尼虚拟制作技术打造出的《尼尔:机械纪元》游戏场景中近距离接触游戏主角尤尔哈B型二号(YoRHa No.2 Type B)。参观者可以选择心仪的游戏关卡背景,拍摄机器人可以自动追踪并记录下参观者与尤尔哈的影像并免费下载领取电子照片留念。拍摄机器人可智能化的完成追踪、对焦、构图、拍摄的功能,提供稳定的拍摄质量,极大节省人力。未来,索尼中国研究院还将进一步在该概念验证中加入可实时移动的中小屏背景,打造更加轻量级,小面积空间可实现的虚拟制作解决方案。“沉浸式触觉剧场”体验区,地板上搭载了索尼的触觉反馈技术,参观者可以与歌声同频共振,通过不同波形的震动效果感受演唱会中的高潮起伏,实现360音频,视频,触感多维一体的沉浸式娱乐体验。目前,触觉反馈技术已经应用于索尼的PlayStation 5游戏机的DualSense手柄、索尼Xperia智能手机的部分型号中,索尼中国研究院对该技术的应用开发则主要面向行业应用层面,尤其是在大型娱乐、体验型设施的应用,提供大型空间的沉浸式娱乐解决方案,现在已与国内部分合作伙伴在合作洽谈中。索尼中国研究院还将于Sony Expo 2023现场举办两场合作伙伴技术论坛,竹中干雄表示:“索尼的企业宗旨是‘用创意和科技的力量感动世界’,多元化的业务是我们独特的优势,而技术研发创新是根本的基石。立足长远,索尼中国研究院关注的领域将更为广泛,如可持续发展等,我们会进一步开放对外交流,强化中国本土的产学研合作,以期更加融入和贡献于中国的产业升级和社会发展。” ...

    业界动态 2023-05-24 20:17:54
  • 亚马逊中国回应“关闭应用商店”:不影响任何业务运营

    亚马逊中国回应“关闭应用商店”:不影响任何业务运营

    5月24日消息,亚马逊中国对“关闭应用商店”一事做出声明,称停止亚马逊应用商店服务不会影响任何目前亚马逊在中国的业务运营,包括亚马逊海外购,亚马逊全球开店及亚马逊中国官方网站Amazon.cn。以下是亚马逊中国声明全文:亚马逊应用商店是供用户下载用于安卓设备的游戏和移动应用程序的应用商店。停止亚马逊应用商店服务不会影响任何目前亚马逊在中国的业务运营,包括亚马逊海外购,亚马逊全球开店及亚马逊中国官方网站Amazon...

    互联网 2023-05-24 10:13:42
  • 站上玻璃悬崖上的推特新任CEO:成败在于马斯克是否愿意放权

    站上玻璃悬崖上的推特新任CEO:成败在于马斯克是否愿意放权

    5月23日消息,据外媒报道,推特老板埃隆·马斯克(Elon Musk)让琳达·雅卡里诺(Linda Yaccarino)担任公司首席执行官是在重复“玻璃悬崖”的模式——让女性在公司面临更高失败风险时走上领导岗位。虽然雅卡里诺的挑战很大,但能否成功主要看马斯克真正放手的意愿。去年12月份,马斯克在收购社交媒体平台推特两个月后,曾发起过一项民意调查,询问网友自己是否应该辞去公司首席执行官一职。当57.5%的人鼓励他辞职时,马斯克在推特上写道:“一旦我找到蠢到能接受这份工作的人,我就会辞去首席执行官一职!在那之后,我只负责软件和服务器团队。”十天前马斯克宣布,自己确实找到了这样一个足够蠢的人来掌舵推特。对于曾在NBC环球负责全球广告业务的雅卡里诺来说,担任推特首席执行官是迈出的一大步,这也扩大了科技公司女性领导的人数。尽管雅卡里诺是广告行业公认的能人,但研究职场性别动态的专家认为,她很有可能成为“玻璃悬崖”(Glass Cliff)这种模式的受害者。这种模式描述的是,女性往往会在一个组织面临更高的失败风险时走上领导位置。当女性冲破“玻璃天花板”,晋升高级领导职位时,却发现自己身处悬崖边上。这使得女性领导者看起来不太可能成功,因为她们通常都是在公司最艰难的时期上任的。犹他州立大学研究这一现象的社会学家克里斯蒂·格拉斯(Christy Glass)表示:“在某些方面,我还没有看到还有谁比马斯克提出的挑战能更好地定义玻璃悬崖这个概念。”“这似乎是推特的完美风暴。”过去科技行业玻璃悬崖的典型例子是2012年谷歌高管玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)被任命为雅虎首席执行官,当时雅虎正在和谷歌与Facebook的竞争中迅速败北。最终梅耶尔以45亿美元的价格将雅虎卖给Verizon并辞职。马斯克收购推特创造出教科书式的玻璃悬崖条件,平台已经陷入了螺旋式下降的不利局面。2021年公司有90%的营收来自广告,但如今广告客户纷纷逃离推特,导致收入急剧下降。在2022年10月收购推特后不久,马斯克开始大规模裁员,其中包括解雇公司大部分内容审核和政策人员。据报道,去年12月份,也就是马斯克收购推特的两个月后,Twitter收益下降了40%。马斯克曾计划通过“蓝V认证”付费服务来打造订阅业务,但几乎没有带来任何收入。对于任何一位首席执行官来说,这些挑战都令人生畏。澳大利亚昆士兰大学社会和组织心理学教授亚历山大·哈斯拉姆(Alexander Haslam)是“玻璃悬崖”一词的提出者之一。他说,尽管许多组织都不乏能力强的女性领导者,但人们往往更倾向于男性领导者,直至事情发展到不可拾掇的崩溃境地。当一家公司陷入困境,想要发出正在进行重大变革的明确信号时,很容易会选用截然不同的领导者。“你需要尽可能生动清晰地表达出公司正处于不同的轨道上。与过去的割舍越强烈,信号就越清晰,”哈斯拉姆说。“因此在这种情况下,女性或其他少数族裔成员往往被优先任命。”广告仍是推特的主要营收来源。雅卡里诺在广告领域的从业背景无疑使她成为挽救岌岌可危业务的合理人选。但接受采访的专家们表示,女性之所以会走上危险的玻璃悬崖,其中一个重要原因是尽管她们自身非常称职,但通常很少有其他机会担任领导职位。雅典娜联盟(Athena Alliance)是一家面向商界女性高管的网络组织。首席执行官可可·布朗(Coco Brown)表示:“对很多女性高管来说,有时候她们打入真正有影响力职位的第一次机会,就是扭转整个部门或公司的局面。”即便其中的风险显而易见,这也可能会让女性很难拒绝走上玻璃悬崖。犹他州立大学的格拉斯表示,虽然女性更有可能在危机时期获得任命,但她们也更有可能因危机本身而受到指责,然后被男性首席执行官所取代,研究人员将这种现象称为“救世主效应”。格拉斯说:“女性首席执行官很少有第二次机会。“对她们来说,这是双重打击:危机任命可能是她们仅有的机会,而选择走上这些岗位又会让她们未来的领导职业生涯置于危险之中。”但是格拉斯说,很多时候女性往往最适合帮助纠正公司错误。通用汽车首席执行官玛丽·巴拉(Mary Barra)在2008年金融危机后将公司从破产边缘拉了回来。安妮·穆拉奇(Anne Mulachy)在施乐陷入困境之际接任首席执行官,并使公司实现了盈利。致力于解决企业性别问题的组织Paradigm for Parity首席执行官桑德拉·昆斯(Sandra Quince)认为,雅卡里诺能否成功在一定程度上取决于她有多少时间和自由度来扭转局面。董事会的支持和马斯克真正放手的意愿可能至关重要。马斯克表示,随着雅卡里诺担任首席执行官,他将成为推特董事会执行主席和首席技术官。此外,马斯克还是电动汽车制造商特斯拉和太空公司SpaceX的首席执行官,SpaceX总裁兼首席运营官格温·肖特韦尔(Gwynne Shotwell)负责公司的日常运营。昆斯说:“雅卡里诺需要董事会支持她的愿景。”“她需要有人为她提供掩护。在这种时候,当你试图弄清楚状况时,没有人是完美的,都可能会犯错误。”人们很容易会将任命雅卡里诺当成推特濒临倒闭时的最后一搏。但雅典娜联盟的布朗说,无论能否挽救推特,雅卡里诺的勇气都值得赞扬。布朗说:“我们不应该公开说这注定会失败,但她的决定的确是尝试英雄主义的机会。”“在大多数人看来她会失败。但如果她能把推特拉上来不是很酷吗?”如果雅卡里诺真能做到这一点,这可能是马斯克收购推特中出人意料的反转。(辰辰) ...

    业界动态 2023-05-23 12:23:43
  • 全球市场份额2%,中国份额增至8%华为鸿蒙坐稳第三大手机操作系统

    全球市场份额2%,中国份额增至8%华为鸿蒙坐稳第三大手机操作系统

    近日,全球权威市场调研机构Counterpoint公布了全球手机系统最新数据,根据数据显示,华为鸿蒙HarmonyOS系统的份额一直在增长,截至2023年第一季度在全球市场的份额维持在2%左右,在中国的份额更是达到了8%。从数据上看,尽管华为鸿蒙HarmonyOS系统和安卓、iOS依然有不小差距,但其市场表现却比后两者好。由此来看,无论在国内还是在全球,鸿蒙HarmonyOS系统都是继安卓(Android)、iOS之外的第三大手机操作系统。▲ 全球份额▲ 中国份额根据数据显示,2022年第四季度全球智能手机销量同比下降14%。其中苹果iOS表现好于整体市场,同比下降仅12%,而Android同比下降 16%。分析师指出,到2022年,中国一直是Android细分市场的最大贡献者。与高端市场相比,Android在中低端市场受到宏观经济逆风的影响更大,而这些因素也进一步影响到了2022年的安卓份额。然而,由于华为的衰落,iOS在中国获得了更多份额,尤其是在高端市场。在美国市场,iOS和安卓市场份额互有胜负,在今年第一季度iOS以52%的份额暂时领先。另外,在报告中还显示,印度虽然对苹果来说只是一个小市场,但正在变得越来越重要,而 iOS 的份额一直在稳步增长。根据此前相关媒体报道,随着苹果在印度的参与越来越多,再加上供应链正在向印度等地区发生转移,有分析人士推测,在印度,苹果的市场份额将有望实现增长。根据数据显示,华为自发布鸿蒙HarmonyOS系统以来,经过3年多的打磨,目前鸿蒙HarmonyOS系统已初具规模,截至去年年底,搭载鸿蒙HarmonyOS系统的设备已经超过3.2亿台。去年12月举行的2022中国集成电路峰会上,“鸿蒙之父”、深圳开鸿数字产业发展有限公司CEO王成录重申,鸿蒙HarmonyOS系统不是安卓、iOS,也不是一个单设备操作系统,如果单设备用鸿蒙没有太大价值。王成录还表示,鸿蒙HarmonyOS系统最大的价值在于多设备之间,通过鸿蒙软总线能够互相组合,并且拥有三个重要技术特点,分别为“统一OS,弹性部署”“硬件互助,资源共享”“一次开发,多端部署”。谈到鸿蒙HarmonyOS系统,王成录十分自豪地说:“中国在系统软件领域中,鸿蒙是唯一一个在技术架构领先了全球所有操作系统的”。另外,在去年11月的华为在开发者大会2022上,与鸿蒙生态的14家合作伙伴签署合作备忘录,双方将在HarmonyOS生态领域深度投入。据介绍,此外,截至去年11月,鸿蒙智联已有合作伙伴超2200+,产品发货量超2...

    手机互联 2023-05-23 08:00:44
  • 2023中国(亦庄)智能网联汽车科技周暨第十届国际智能网联汽车技术年会在京开幕

    2023中国(亦庄)智能网联汽车科技周暨第十届国际智能网联汽车技术年会在京开幕

    近日,由中国汽车工程学会、国家智能网联汽车创新中心、北京经济技术开发区管理委员会、清华大学苏州汽车研究院主办的2023中国(亦庄)智能网联汽车科技周暨第十届国际智能网联汽车技术年会(CICV 2023)在北京亦创国际会展中心盛大开幕。围绕法规标准建设、智能安全等核心技术突破、数据确权与共享、商业模式构建、社会接受度提高等议题,共设置1场闭门会、3场主题峰会、18场专题研讨会、近300场报告。中国汽车工程学会副秘书长赵莲芳担任本次全体大会主持人,她表示:当前,全球智能网联汽车产业发展驶入快车道,中国智能网联汽车进入技术快速演进、产业加速布局的关键时期,正在实现与老牌汽车强国“并跑”甚至“部分领跑”的可喜态势。工业和信息化部装备工业一司一级巡视员苗长兴先生为大会致辞中国汽车工程学会理事长、中国工程院院士、清华大学车辆与运载学院教授李骏表示:智能网联汽车已经成为各国纷纷抢占汽车制高点,是我国实现科技强国、制造强国、网络强国、交通强国等发展目标的重要载体。从发展趋势看,我国智能网联汽车市场化呈现良好发展势头,产业化发展整体处于国际前列。同时,我们也要意识到高级自动驾驶汽车的大规模商业化发展仍存在瓶颈,我们要为智能网联汽车打造良好的场景生态,要完善智能网联汽车动态安全测试认证体系,要建立真实丰富的智能网联汽车运行大数据平台,要加强国际交流,推动跨行业协作,共同绘制中国智能网联汽车路线图。北京经济技术开发区管委会主任、北京市高级别自动驾驶示范区工作办公室主任孔磊表示:新能源汽车与智能网联汽车是北京经济技术开发区4个千亿级的产业集群之首,通过不断夯实产业创新基础,一批优秀企业和项目纷纷落地,自2020年9月,北京市正式启动建设全球首个网联云控式高级别自动驾驶示范区以来,高级别自动驾驶示范区深度实践车路云融合的技术路线,持续推进政策法规标准的进程,以自主创新引领产业集聚,致力于打造全球智能网联汽车生态标杆,持续推动高级别自动驾驶示范区规模化发展,更好发挥产业创新引领及生态聚集效应,向全球展示“中国方案”,为中国分享“北京模式”。2022年度中国汽车工业饶斌奖颁奖典礼于北京成功举办。饶斌奖是中国汽车工业企业家奖,由北京华汽汽车文化基金会特别支持。该奖项的设立,为汽车行业树立了标杆,鼓励中国汽车人努力奋进,心系中国自主发展,怀揣共同发展的民族情怀,从而带动中国汽车战略、科技、管理与文化事业的发展与提升,实现中国的“汽车强国梦”!2022年度中国汽车工程学会科学技术奖颁奖典礼于北京成功举办。经中国汽车工程学会科技奖励工作委员会八届二次、三次会议审议通过,本年度共授予:创新团队奖1个;技术发明奖特等奖2项,科学技术进步奖特等奖2项,技术发明奖一等奖1项,科学技术进步奖一等奖7项,科学技术进步奖二等奖13项,科学技术进步奖三等奖32项;中国汽车工程学会优秀科技人才奖5人,中国汽车工程学会优秀青年科技人才奖4人。2022年度高等级奖项数量再创新高,充分体现了在电动化、智能化转型引领下,我国汽车产业技术创新进入了多点突破、高水平发展的新阶段。2021年度创新团队奖在本次颁奖典礼上一并颁发。全体大会开幕式期间,成功召开智能网联汽车数据治理创新中心(以下简称“创新中心”)成立仪式,标志着业内首个统筹数据安全合规与技术研发创新的专业平台正式成立。近年来,随着智能网联汽车产业的发展及车路协同技术路线的升级,数据既是汽车产业发展的核心驱动要素,也受到相关法律体系的严格规范,智能网联汽车数据呈现“规模大、增长快、种类多、风险高”等特点。面向示范区企业发展需求,北京市高级别自动驾驶示范区严格遵从上位法指引,充分利用产业创新治理资源,在数据分类分级、安全能力评估等方面形成了一定成果,为创新中心的发起设立提供了充分的试验平台与管理经验。创新中心主任、清华大学国家治理研究院执行院长孟庆国表示:“为统筹智能网联汽车数据安全合规和数据有效利用,推动智能网联汽车数据的规范治理和深入应用,促进数据合法合规高效流通,相关成员单位充分利用各自专业领域优势,共同发起并吸纳来自智能网联汽车数据治理领域有影响力的顶级科研力量,最终组建了创新中心这一促进产业健康有序发展的专业平台。”北京市规划和自然资源委员会副处长陈泉以“深化服务、守正创新,推进高精度地图试点”主题,针对《北京市智能网联汽车高精度地图试点指导意见》(以下简称《指导意见》)做了精准解读,《指导意见》从基础地图试点范围、加强主动服务、强化安全监管、落实试点单位主体责任等方面做出规定,对推动智能网联汽车高精度地图应用,做好地图服务保障,持续推进北京市智能网联汽车产业发展具有重要的指导意义。2023十大智能网联汽车创新应用及前沿技术发布活动,甄选出车辆关键技术、信息交互关键技术、基础支撑关键技术和整车集成与应用技术四大领域的十大智能网联汽车创新应用与前沿技术。中国汽车工程学会副理事长、会士,中国汽车技术研究中心有限公司副总经理吴志新表示:我国智能网联汽车产业呈现出蓬勃发展的态势,新技术、新功能、新场景带来的全面发展进程不断加快,我国主流车企已实现乘用车L2级智能驾驶大规模商用化的应用,C-V2X在全球率先实现前装量产,L3、L4高级别自动驾驶测试示范正深入开展,智能网联汽车技术链逐渐完善,自动驾驶系统集成,激光雷达,控制决策算法,AI芯片,智能座舱,C-V2X,北斗定位等关键技术自主研发均取得了一定程度的突破,国智能网联汽车在技术研发、产品应用、测试示范、产业生态等方面逐步形成了与国际并跑的趋势。中国汽车工程学会常务理事、会士,中国工程院院士,清华大学教授,国家智能网联汽车创新中心首席科学家李克强发表了“智能网联汽车产业化发展的挑战及对策”的主题演讲,他表示:智能网联汽车已经成为全球汽车产业发展的战略方向,主要国家通过顶层设计,系统推进技术产业发展,汽车智能化、网联化的加速转型已经形成全球化的竞争态势。我们需要在产业架构、研发模式、测试方法、商业模式等方面实现全方位的创新,充分发挥车路云一体化核心优势。东京大学教授、智能交通中心副主任中野公彦发布了“L4自动驾驶出行服务的探索”的主旨报告,他表示:日本自动驾驶公交车第一个在公共道路上的试点实验是从2017年3月20日到4月2日,是围绕夏季三松海滩2公里的公共道路,通过公共道路的最后测试走向海滩。随着技术的发展,日本自动大巴车已经在公共道路进行测试,为了能够更好地实现更高级别的自动驾驶,我们需要车与通讯系统之前进行融合发展。美国威斯康星大学麦迪逊分校“维拉斯杰出成就”教授、ITS计划主任,东南大学-威斯康星大学智能网联交通联合研究院院长冉斌针对“车路云一体化全生命周期发展及技术挑战”议题发布演讲,他表示:推进车路云一体化是为了推动车路协同自动驾驶产业体系的建设和发展,为交通强国等建设填砖加瓦,促进智能网联系统、智能汽车和智慧公路基础设施等产业的发展,未来将很有可能打造成数个万亿级别的产业,车路协同将成为世界科技发展的重要引擎。2022年9月,中国公路学会、中国汽车学会、中国通信学会发起车路云一体化一致行动。未来,我们将继续加强各行业的积极沟通、协调和一致行动;推动国家政策和指导基金的建立;推动政策、法律法规、社会伦理建设;加强跨行业标准体系的建设。北京市高级别自动驾驶示范区工作办公室常务副主任许宏伟解读了《北京市高级别自动驾驶示范区建设发展报告(2022)》,他表示:过去一年内示范区逐步推进3.0阶段首个100平方公里建设,车路云一体化服务效果显著提升、政策标准化与管理协同性有序增强,产业集聚态势日益凸显,在体系建设、政策监管以及产业生态三个方面形成丰富成果及经验。未来,示范区将坚持车路云一体化战略方向,持续推动高级别自动驾驶示范区规模化推广,引领和赋能智能网联汽车高质量发展,为中国分享“北京模式”,向世界展示“中国方案”,参与推动全球汽车产业、城市管理和社会服务智慧转型。重庆长安汽车股份有限公司副总裁张晓宇在“长安汽车智能网联汽车发展之路上的探索、实践及挑战”的主旨报告中发表了自己的理解,他表示:历史上我们一般把车分为上下车体,下车体作为车的核心,核心竞争力是发动机、变速箱、底盘。在新发展环境下,我们可以把车解构为机械系统、能源系统和信息系统,从机械到能源再到电子电气构架,为了实现的是车操控性能的领先,从电子电气构架到云端协同的算力,实现的是一种体验革命化提升。蔚来汽车执行副总裁周欣发表了“蔚来汽车智能化技术创新的思考和实践”的演讲,他表示:蔚来的研发体系分为产品体验运营、平台架构设计、核心技术栈突破、研发组织体系和文化四个领域,6600个全球专利以及正在申请的专利,1万多位研发人员遍布全球,在多地建立研发机构。蔚来既有成熟的供应链合作伙伴,也有很多创新的合作伙伴,同时与高校深入合作,为蔚来创新发展提供人才与技术支撑。日本丰田汽车车辆开发中心Fellow、网联公司网联业务领域领域长鯉渕健发布题目为“让所有人都安全、自由的出行-丰田智能化技术开发举措”的演讲,他表示:三个方面的技术革新造成了今天自动驾驶的飞速进步,一是传感器性能进步,二是更强的计算能力,三是软件的创新。通过实施人、车、交通环境三位一体举措,近三十年来,日本交通事故死亡人数逐年下降。自2015年开始,丰田推进先进安全功能模块商业化进程,遍布全球144个国家和地区的约3600万辆的汽车上。北京北斗星通导航技术股份有限公司首席科学家、北斗星通智联科技有限责任公司副总裁张正烜发表“构建北斗位置数字底座,赋能车路云一体化中国方案”的演讲,他表示:目前,北斗在轨服务卫星共有45颗,是GPS和俄罗斯格罗纳斯相加的总和,运行稳定,状态良好。2022年,北斗产业市场规模达到1990亿欧元,预计到2032年将达到5000亿欧元,道路和汽车占比不断提升。随着智能网联汽车逐渐变成强监管、强管理的行业应用,使用北斗系统成为必然趋势,智能座舱对高精度定位的需求日益强烈。北斗星通主要是从基础器件和终端参与智能网联汽车的发展,车规级和功能安全已经作为北斗星通所有芯片和产品全系列的基本要求。大会共享全球实践、凝聚行业共识、促进产业发展、探索技术创新、强化生态建设、推动应用落地。共邀请了近300多位顶级专家演讲,以及来自300多家国内外机构、百余位媒体记者和2000余位专业代表参会。 ...

    智能设备 2023-05-22 20:32:27
  • SpaceX完成Axiom第二次私人发射任务将4人送往国际空间站

    SpaceX完成Axiom第二次私人发射任务将4人送往国际空间站

    5月22日消息,美国当地时间周日,SpaceX帮助私营太空公司Axiom Space(公理太空)完成了第二批私人宇航员发射任务,将4人送往国际空间站执行科研任务,其中包括两名来自沙特的平民。周日下午5点37分,SpaceX的猎鹰9号火箭从佛罗里达州肯尼迪航天中心起飞,标志着Axiom Space第二批平民宇航员前往太空。这表明人类太空飞行领域正高速发展,已经不再只有国家机构才有必需的资金来培训和发射人类进入太空。四位宇航员预计在美国东部时间周一上午9点半左右(北京时间同日晚21点半)到达空间站,并在那里停留八天,以进行研究和科学实验。Axiom Space没有透露这次发射任务的具体费用,但其首次任务为每个座位支付了高达5500万美元的票价。Axiom Space为这次太空飞行进行了培训,并委托SpaceX发射。Axiom Space的长期目标是在近地轨道上建立自己的空间站,并继续将来自世界各地的人送入太空。该公司还与美国宇航局(NASA)签订了合同,帮助后者制造宇航员在月球表面执行任务所穿的宇航服。SpaceX在2022年发射了Axiom Space的首次私人太空任务,成员包括三名富有的企业高管,陪同他们的还有Axiom Space现任首席宇航员、前美国宇航局宇航员迈克尔·洛佩兹-阿雷格里亚(Michael López-Alegría)。周日的Axiom-2任务由佩吉·惠特森(Peggy Whitson)领导,她是美国宇航局的资深宇航员,已经完成了10次太空行走,共在太空中停留过665天,比其他任何美国宇航员都多。她现在是Axiom Space的载人航天业务主管,并将进行第四次太空飞行任务。与惠特森一起前往太空的还有专门从事干细胞研究的生物医学研究员雷亚娜·巴纳维(Rayyanah Barnawi),她将成为首位进入太空的沙特女性。阿里·阿尔卡尼(Ali Alqarni)也来自沙特,作为沙特空军前成员,他曾驾驶过多架飞机。Axiom-2任务的机组人员,左起:约翰·肖夫纳、雷亚娜·巴纳维、佩吉·惠特森和阿里·阿尔卡尼。第四名成员是美国商人约翰·肖夫纳(John Shoffner),他创办了一家光缆公司,也是此次任务的飞行员。肖夫纳一生热爱太空,在17岁时拿到了飞行员执照。现在,他经常参加飞行表演和赛车比赛。他在上周的发布会上说:“我觉得自己一生都在为此做准备。”Axiom Space机组人员乘坐的是SpaceX的“自由”号龙飞船,NASA也曾使用该航天器将其宇航员送往空间站。多年来,美国宇航局始终不允许平民访问空间站,但俄罗斯提供这样的便利。该机构在2019年改变了政策,以适应日益增长的商业太空飞行需求。现在,美国宇航局依赖商业太空公司执行许多关键任务,包括将其宇航员送往国际空间站。美国宇航局主管空间行动任务委员会的副局长肯·鲍尔索斯(Ken Bowersox)在飞行前的新闻发布会上说:“这些任务对我们来说至关重要,因为我们试图向更多的社会阶层开放太空,特别是近地轨道。在这方面有很多事情要做。我们认为近地轨道经济将继续增长,将来NASA将成为这种经济的参与者。在NASA走出去探索前沿时,将从近地轨道的私营企业购买服务。”2021年,SpaceX利用载人龙飞船载着四名平民进入低地轨道。这个团队由亿万富翁贾里德·艾萨克曼(Jared Isaacman,)领导,为圣裘德儿童研究医院筹集了超过2.5亿美元资金,他们在太空中遨游了三天时间。自那以后,艾萨克曼又预定了三次飞行计划,其中一次计划在今年晚些时候进行太空行走。艾萨克曼还打算参加SpaceX下一代星际飞船的首次载人飞行任务,美国宇航局打算使用这种航天器将宇航员送上月球。惠特森说:“我们真的觉得自己已经准备好了!”Axiom-2任务是“我们前进方向的先驱”。Axiom Space计划在2025年发射其第一个空间站模块。该模块将被连接到国际空间站上,并将帮助该公司将更多人送入太空。(小小) ...

    智能设备 2023-05-22 11:04:45
  • 中国芯片圈巨震后,OPPO解散3000人团队的迷雾被拨开

    中国芯片圈巨震后,OPPO解散3000人团队的迷雾被拨开

    本文原创,请勿抄袭和搬运,违者必究OPPO原本有希望成为国产芯片的领头羊,和华为一样,在国产芯片发展历程中留下浓墨重彩的一笔。可随着OPPO传来放弃自研芯片,解散3000人研发团队的消息后,一切都结束了。而关于OPPO为何放弃自研芯片,业内众说纷纭,并不完全是OPPO官方所说的“全球经济不确定”原因。中国芯片圈巨震后,OPPO解散3000人团队的迷雾被拨开。OPPO自研芯片可以追溯到2019年,比如OPPO成立了自研芯片的子公司守朴科技(上海)有限公司,后来这家公司被改名为哲库科技(上海)有限公司。哲库承担了OPPO旗下所有的芯片研发项目,哲库自研芯片三年有余,已经做出了一番成绩。为OPPO推出两款芯片产品,包括马里亚纳X和Y。不仅如此,哲库4nm的芯片研发工作也展开了,按照预期,有望在今年底完成流片,然后经过后续的测试验证,流入商业市场。结果如何大家都知道了,OPPO宣布放弃自研芯片,哲库这支拥有3000人的研发团队也被解散。所有的员工被终止劳动合同,OPPO自研芯片之路走到终点。官方给出的说法是“因全球经济,手机市场充满不确定性,公司需做出战略调整,以应对长期发展的挑战。”官方的说法往往比较笼统,所以外界对官方的说法并不买账,这引起了网友热烈的讨论,可谓是众说纷纭。有说是缺钱的,也有说是担心被美国制裁的,也有观点认为OPPO遇上了技术难题。那么情况到底如何呢?结合多方面来看,OPPO解散3000人团队的迷雾被拨开。首先可以排除“缺钱论”。自研芯片固然是一件烧钱的工作,需要大量的资金和人力资源,此外,还需要进行多次试验和优化,以确保芯片的品质和性能。因此,自研芯片的研发成本通常非常高。有传闻称,哲库3年烧钱了500亿,实际上公开资料显示,哲库只花了不到100亿。若哲库真的缺钱,没有必要走到解散团队这一步,完全可以把缩减资本开支,聚焦电源芯片、ISP芯片等不那么烧钱的芯片项目上。而且哲库公布了裁员的补偿方案,3000人的团队,平均薪酬按照招聘信息4.5万元来计算,再加上N+3的补偿,光是裁员这一块OPPO 就要花费4亿元以上,甚至更多。这笔钱也许对芯片研发来说不算什么,但也能维持团队运营一段时间,让哲库走得更远。既然OPPO能拿出如此大手笔的补偿,说明缺钱并不是解散团队的决定因素。再看被美国制裁的说法。目前OPPO并没有遭受美国任何制裁,在芯片领域一直发展得好好的。以OPPO自研芯片的方向来看,还没有动摇美国芯片领先的地位,因为OPPO推出的两颗芯片分别是NPU和音频SOC,不属于最核心,最重要的芯片技术。说句不好听的,目前的OPPO还没有条件让美国出手。OPPO后续研发的芯片也未必会瓜分美国芯片的蛋糕,既然制裁没有发生,OPPO有必要对未来担惊受怕,把芯片研发团队给解散吗?显然是不可能的。那么OPPO解散团队会是技术的原因吗?从一家科技公司的发展历程来看,很少有因为遇上技术难题选择的放弃。OPPO已经能做出6nm芯片,还打造出SOC产品。3000人的团队放在全球芯片公司中都是一支庞大的力量。这些人才负责基带、射频、5G等项目,拖着OPPO自研芯片项目不断往前走。在这些团队成员中,有一位个人资料为哲库科技首席SoC架构师的Nhon Quach博士在海外社交平台发布消息,透露自己有幸被招募,负责OPPO第二代SOC的创建。Nhon Quach表示第二代SOC拥有瞠目结舌的功能,有望在2025年推出并给竞争对手带来巨大挑战。这款芯片采用台积电3nm工艺,若OPPO真的推出第二代SOC,那么OPPO的自研芯片技术壁垒会更加牢固。这样的研发实力,恐怕也不是技术所致才选择放弃。因此只剩下一个原因,那就是消费市场的支持。OPPO推出的两款芯片被用于高端旗舰手机,可是在消费市场上并没有引起太大的反响。销售额没有达到预期,若OPPO自研芯片继续维持下去,只会面临入不敷出的情况。OPPO研发芯片的目的其实是为了赚钱,如果不赚钱了,只会及时止损。看到OPPO自研芯片的结局,才知道华为的坚持有多难,海思半导体无法给华为带来盈利,可华为依然养着这支团队。国产芯片的成功离不开消费市场的支持,让国产芯片迎来真正的曙光。同意的请点赞,欢迎转发,留言和分享。 ...

    手机互联 2023-05-20 23:59:24
  • 科技大佬论剑大模型:中国距世界一流还有多远,如何抓住百年机遇

    科技大佬论剑大模型:中国距世界一流还有多远,如何抓住百年机遇

    一路“狂飙”的大模型,成为今年世界智能大会的焦点话题。5月18日,在第七届世界智能大会期间,李彦宏、周鸿祎、刘庆峰、王坚等互联网企业家代表不约而同地选择以大模型为主题演讲...

    智能设备 2023-05-20 11:25:41
  • “光刻巨人”如何培养人才?ASML中国区人力资源总监透露了这几点

    “光刻巨人”如何培养人才?ASML中国区人力资源总监透露了这几点

    人才短缺,一直是国内芯片行业发展面临的一大问题。那么,光刻机龙头ASML又是如何在中国培养人才的呢?5月18日下午,ASML在上海举办人才战略分享活动,ASML中国区人力资源总监王洪瑞讲述了公司在人才培养上的经验...

    智能设备 2023-05-19 11:51:57
  • 为什么发达国家认可三星手机,而在中国市场的销量却崩了?

    为什么发达国家认可三星手机,而在中国市场的销量却崩了?

    欧美发达国家面子消费比例远不及中国,这从欧美很多高收入群体购买低排量汽车就可以看出。欧美文化因为自身就是主流文化,其消费者反而不像发展中国家那样,认为购买发展中国家的品牌就没有面子...

    手机互联 2023-05-19 08:49:31

站长搜索

http://www.adminso.com

Copyright @ 2007~2024 All Rights Reserved.

Powered By 站长搜索

打开手机扫描上面的二维码打开手机版


使用手机软件扫描微信二维码

关注我们可获取更多热点资讯

站长搜索目录系统技术支持